|
صفحة: 145
عامة ، وتبلغ حصتها حوالي % 40 من السوق . تركيز رأس المال بأيد قليلة يزيد من الفجوات الاجتماعية الاقتصادية في المجتمع وقد يسيء إلى التضامن والتكافل الاجتماعي فيه . في هذا السياق يجدر بنا أن نشير إلى التركيزية الكبيرة القائمة في فروع معينة . في فرع الجهاز المصرفي ( البنوك )، والتأمين والهواتف الخليوية في إسرائيل على سبيل المثال ، توجد هيئات تجارية قليلة تتقاسم السوق فيما بينها . هذه الهيئات تنسق الأسعار فيما بينها ، وبذلك تسيء إلى التنافس ، والمتضرر من ذلك هم المستهلكون . كما سبق وذكرنا زيادة التنافس بهدف زيادة نجاعة الخدمة وتخفيض سعرها ، هي أحد المبررات الرئيسية للخصخصة ، والتركيزية قد تنقل تزويد الخدمات من الاحتكار الحكومي إلى " الاحتكار التجاري " . ظاهرة أخرى لها صلة بالتركيزية هي ظاهرة تقاطع ال ملكية التي تميز على سبيل المثال سوق الاتصالات في إسرائيل ، إذ إن فيه مجموعة تجارية واحدة تمتلك عدة وسائل اتصالات من أنواع مختلفة ، وتسيطر على وسائل الإعلام في الدولة . في الآونة الأخيرة تم الحديث عن هذه الظاهرة في سوق الكتب أيضا ، وفيه مجموعة واحدة تمتلك دار نشر وكذلك شبكة مكتبات لبيع الكتب . الخطر الكامن في التركيزية على الجهاز كله أو على فروع منه ، ليس اقتصاديا فحسب . التركيزية قد تسيء إلى مبادئ الديمقراطية ، إذ إن تركيز قوة بأيدي عدد قليل من الهيئات التجارية ، يمنح هذه الهيئات القدرة على التأثير على جدول الأعمال العام وعلى سياسة الحكومة . بهذه الطريقة نصل إلى حالة فيها مجموعة صغيرة من أصحاب رؤوس المال ، لم ينتخبها الجمهور ، ولا تمثل المصلحة العامة ، هي صاحبة التأثير الأساسي على جدول الأعمال العام في الدولة ، بدلا من السلطة المنتخبة . تطمح هذه المجموعة بشكل عام إلى زيادة قوتها وأرباحها ، أما الاهتمام بمصلحة الجمهور فليس من أول أولوياتها . التركيزية في فرع الاتصالات / الإعلام خطيرة بشكل خاص ، إذ إن الإعلام هو إحدى الأدوات الرئيسية لمراقبة السلطة وانتقادها في النظام الديمقراطي ، وتركيز قوة إعلامية بأيدي عدد قليل من الهيئات قد يقلص تشكيلة الآراء التي تسمع ، من جهة ، ويزيد تعلق السياسيين بمجموعات القوى تلك ، من جهة أخرى . سوق العمل ومكانة العامل إحدى الطرق الأساسية التي بواسطتها تخفض الهيئات التجارية تكلفة الخدمات التي تزودها ، هي تقليص تكاليف العمل ، أي ، تقليص أجور العمال والإساءة إلى ظروف عملهم . في القطاع العام سوق العمل تتحكم فيه لجان العمال والنقابات المهنية ذات الصول والجول والتي تحافظ على حقوق العمال وتصعب عملية فصلهم . لذلك ، من الصعب جدا في القطاع العام تقليص تكلفة العمل . بالمقابل ، فمكانة لجنة العمال في القطاع التجاري ، هي عادة ضعيفة جدا ، واتفاقيات العمل هي في معظم الحالات فردية وغير جماعية . هذه الحقيقة تمكن ، من جهة ، منح العمال الكبار مكافآت عالية أكثر من تلك التي تمنح في القطاع الحكومي ، ومن جهة أخرى ، تمكن من تشغيل العمال من ذوي الدرجات المنخفضة في ظروف أسوأ من الظروف المألوفة في القطاع الحكومي . تسمى هذه الظاهرة تليين / تخفيف سوق العمل . من الصحافة المتحكمون الجدد في الجهاز الاقتصادي اليوم هم موظفو وزارة المالية [ ... ] إنهم شباب طيبون حقا . ملح الأرض . نوصي بحرارة أن تكون لطيفا معهم حتى وإن كانوا يشغلون مناصب ليست ذات شأن في قسم وضع الميزانيات أو في قسم المحاسب العام . فمن يدري فإننا قد نجدهم في التناسخ القادم إلى جانب كبار الأثرياء يديرون لهم أكبر البنوك والشركات في القطاع التجاري [ ... ] " الباب الدوار " المالية – البنوك – القطاع التجاري يعمل ساعات إضافية . " شباب ثروة حقا " ، صحيفة " يسرائيل هيوم " ( إسرائيل اليوم ) الطبعة الإلكترونية ? . 1 أ . ما هي الظاهرة التي تصفها القطعة المأخوذة من الصحافة أعلاه؟ ب . كيف يمكن لهذه الظاهرة أن تسيء إلى مبادئ الديمقراطية؟ . 2 شاهدوا الفيلم " ذهب أبيض عمل أسود " واكتبوا كيف أثرت الخصخصة على المجتمع في مدينة ديمونا . الفيلم الوثائقي " ذهب أبيض عمل أسود " من إخراج طالي شيمش ( أنتج في إطار برنامج " عوفدا " في القناة الثانية )، يحكي قصة العمال في أعقاب خصخصة " معامل البحر الميت " التي نفذت سنة . 2004 في الفيلم يدعي أنه في أعقاب الخصخصة تكونت طبقة من عمال المقاول : " إنهم يحملون أكياس الملح تحت درجة حرارة تبلغ 50 درجة مئوية وهم يعملون مع مواد خطيرة ، ويذهبون إلى بيوتهم في آخر الشهر مع أجر لا يتجاوز الحد الأدنى للأجور ، والأنكى من ذلك أن نفوسهم تبقى جريحة وذليلة " . يمكن مشاهدة الفيلم على شبكة الإنترنت في موقع الفيلم .
|